EL MINISTRO DE
JUSTICIA PROPONE A LOS SINDICATOS UN APOYO INCONDICIONAL Y SIN NEGOCIACIÓN A
SUS PRETENSIONES DE IMPONER A PARTIR DE LA PRÓXIMA SEMANA TURNOS DE MAÑANA Y
TARDE Y MOVILIDAD ENTRE ORGANOS JUDICIALES DE LA MISMA LOCALIDAD Y JURISDICCIÓN
CCOO se ofrece a
negociar estas y otras propuestas para la reactivación de la actividad judicial
siempre que se priorice y garantice la salud de
los trabajadores y las trabajadoras y que la jornada de tarde y la movilidad
sean siempre voluntarias
En el día de ayer se ha celebrado una reunión de las organizaciones sindicales
con el ministro de Justicia a la que habíamos sido convocados sin orden del día
y en la que el ministro también ha anunciado a los sindicatos que declarará
hábil parte del mes de agosto para todos los órdenes jurisdiccionales.
Se
nos comunicó por el ministro en la propia reunión, verbalmente y sin ningún
tipo de documentación, que había decidido unilateralmente establecer mediante
un Real Decreto Ley durante el estado de alarma y los tres meses siguientes:
·
Que la mitad del
personal asistiera en jornada de mañana y la otra mitad en jornada de tarde
para garantizar así la distancia de seguridad de 2 metros entre los puestos de
trabajo. Para ello, el turno de mañana contaría con el mismo número de
efectivos que asisten ahora de forma presencial y en el turno de tarde la misma
cantidad de personal. La jornada de tarde se ofrecerá de forma voluntaria y si
no hay suficiente personal voluntario se haría de forma obligatoria.
·
Que se podrá
ordenar de forma obligatoria la movilidad del personal para que trabaje en otro
juzgado, UPAD o sección de los tribunales y servicios comunes del mismo orden
jurisdiccional.
También
anunció que se declararía hábil una parte del mes de agosto.
Solicitó
el ministro a los sindicatos una respuesta inmediata en la misma reunión a lo
que CCOO
nos negamos rotundamente mostrándonos dispuestos a negociar cualquier propuesta
para la reincorporación paulatina a la normalidad tras el estado de alarma y
comunicamos que no aceptaríamos ninguna imposición sin negociar.
Para
ello hemos exigido que se nos dé traslado por escrito, para su negociación, de
un documento con el texto de sus propuestas para el Real Decreto Ley, cuyo
contenido debe incluir las siguientes reivindicaciones
de CCOO:
·
Que las medidas
de protección deben garantizarse en todos los casos, y son al
menos:
o
Garantizar la
distancia social de 2 metros entre los puestos de trabajo
o
Mascarillas
o
Guantes
o
Gel
o
Mamparas
o
Realización de
Test a todo el personal que acuda a su puesto de trabajo
o
Desinfección
diaria de todos los puestos de trabajo
En el
caso de que alguna de estas medidas no estuviera garantizada, se debe proceder
al cierre temporal de la actividad en ese centro de trabajo.
·
El turno de
trabajo por la tarde será en todo caso
voluntario
·
La movilidad a otro centro de trabajo será también
siempre voluntaria. En el caso de que
no pudiesen atenderse los servicios por no haber personal disponible en un
centro de trabajo se contratará personal interino.
·
Se practicarán exclusivamente las actuaciones de
carácter esencial, cumpliendo con la
disposición adicional segunda del RD por el que se decretó el estado de alarma. Nos
parecería conveniente que se modifique esa disposición adicional segunda para
que se incluyan entre los servicios esenciales aquellas actuaciones que atiendan
cuestiones que afectan a colectivos más desfavorecidos.
·
Debe negociarse
la situación del personal que desarrolla teletrabajo para que sea alternativo
al trabajo presencial.
Para
cuando se declare el fin del estado de Alarma, CCOO propone la negociación de la
recuperación del trabajo mediante planes de actuación.
CCOO sigue
defendiendo que el bien máximo que hay que preservar es la salud del personal y
adoptar las actuaciones necesarias para garantizar además la no extensión de la
pandemia.
